公司年鉴
深圳怀鸿电子电器有限公司1993-2008年鉴
1993年
由湖南怀化劳动局劳动服务公司与香港开发科技有限公司合资组建成立深圳怀发电子有限公司，生产计算机和录像机磁头。从建厂初期，公司就一如既往加强质量管理，产品质量符合客户要求，除为深圳开发科技股份有限公司供货外，产品还销往世界知名的索尼、三星公司。公司发展的高峰期，有员工600多人。
2001年
经过几年的发展，公司也初具规模。为了充分利用客户资源，依托深圳这个中国电子产品的研发、生产、出口基地，公司一直在寻找新的机会和新的项目，不断壮大发展自己。
国内外电子预付费电表、智能网络电子电表的技术已发展成熟，市场需求不断扩大。中国制造的高质量和低成本，使深圳成为世界电子产品的制造中心。中国机械设备进出口总公司（CMEC）在意大利ENEL电力公司网络智能电子电表的国际招标中，签下600万只电表的合同，并与深圳开发科技股份有限公司合作生产。 机遇要抓住。经过近半年的市场调研，公司决定引进专业技术人才，投资生产电子电能表用的关键部件——锰铜分流器，为深圳开发科技股份有限公司与中国机械设备进出口总公司组建的电子产品生产基地配套。
10月，分流器样品经过深圳开发科技股份有限公司和意大利ENEL专家的严格测试，完全达到客户要求。并派专家来公司进行现场工艺能力审查。第一条生产线立即开始满负荷生产。
2002年
这一年是公司发展的关键年。
锰铜分流器项目一举成功，给公司的发展奠定了基础。接下来的工作重点在加强企业内部管理，苦练内功。公司请来企业管理咨询公司的专家进行培训和指导，协助我们建立质量管理体系。从管理文件到运行模式的建立，从员工培训到资源优化，从抽样计划到测量系统分析，从因果图、控制图到SPC、FMEA等手段的运用，从内部质量管理审核到管理评审，从技术及管理人才的引进到先进仪器、设备的添置，环环相扣，步步提升，围绕“强化系统管理，追求卓越品质，坚持持续改进，提供至诚服务”的质量方针，不断提高企业的质量管理水平。
公司分流器产品质量与价格的标竿性优势，以及优质的服务，引起了最终客户意大利ENEL公司的高度关注，并再一次派工程师来公司考查，带给公司全体员工极大的鼓励。
10月，美国JABIL公司由ENEL公司推荐，经严格的样品测试和质量保证体系现场审查，与我公司签订650万套锰铜分流器合同，Forecast持续2年。公司产品开始直接销往国际市场，确立了公司分流器产品在欧洲市场的声誉和地位。
11月，剥离磁头生产线，优化资源，专业生产电子电表的分流器等元器件。
随着资源的优化，管理力度的加强，以及质量管理体系的有效运行，公司三条锰铜分流器生产线的日生产能力可达到2.5万套， 12月份总产量达到50万套，为历来单月最高产量，完全满足了客户的生产需求。
2003年
这一年是公司平稳发展的一年。
有JABIL、CMEC两个大客户订单的支持，平均每月生产量约为35万套，其中3、4月份产量均达到近60万套，全年共生产出货420万套。交货日期没有一次延误，没有一次质量投诉和抱怨。
2004年
这是公司丰收的一年。
随着主要客户CMEC电表产品线的不断扩充，公司的锰铜分流器产品种类也更加丰富。同时欧洲又有新的客户与公司进行合作：
5月，意大利FLEXTRNOICS与公司签订22万套三相表合同，交货周期为一年。
6月，意大利SYSTRA与公司签订70万套单相表分流器合同。
当年共生产单相表分流器480万套；多相表分流器25万套。同时还为国内电表厂商提供20万套分流器产品。
2005年
继续2004年的发展势头，强劲发展。并加强与客户研发部门合作，大力开发新产品与新客户。
1月，JABIL公司继续与公司合作，又签订220万套新款单相表分流器合同。
4月，意大利FINMEK与公司合作，签订50万套单相表分流器。
10月，与深科技合作，为印度开发锰铜分流器+互感器精密计量电表。
当年共生产单相表分流器440万套；多相表分流器45万套。同时还为国内电表厂商提供30万套分流器产品。
2006年
经过几年的高速发展，公司进入一个发展的转折期。 在锰铜分流器行业，公司在国内外电表制造厂商中的已有一定的影响，不断有新的厂商开始与公司进行接触合作。象英国的兰吉尔、安培等跨国大公司；印度的PAL公司；国内上市的思达仪表等本土大公司。
2007年
深圳怀发电子有限公司进行优化重组，向产品多元方向发展，更名为深圳怀鸿电子电器有限公司，新增冲压车间;
6月，深圳怀鸿电子电器有限公司新工厂开始试生产；
8月，深圳怀鸿电子电器有限公司挂牌成立。
12月，经过摩迪英联认证有限公司审查，重新获得ISO9001质量体系认证注册证书，公司快速进入正常运行。此时，传来为英国AMPY公司生产的锰铜分流器样品已获认可的喜讯。
2008年
今年的1月中国南方遭遇百年不遇的冰冻天气，深圳也比以往都要冷，但英国AMPY常驻中国的采购工程师Chris还是按计划来工厂进行现场审查。
在生产线上，Chris仔细地察看每一道工序，不时拿出手持式显微镜观察；用秒表计量工序时间；在测试焊线质量时，当达到质量要求后，他还很搞笑夸张的继续测试；最后他坐下来，亲自操持测试仪器进行产品电性能测试…… 所到之处没有紧张，车间里洋溢着温暖人心的OK声。Chris满意了，AMPY肯定了我们的生产能力与产品质量。临走时，Chris说会向AMPY英国总部推荐巴西等其它下属工厂使用我们的产品！
1月底，AMPY的订单下来了，第一批生产2万套。4月中旬，AMPY再下订单10万套。
4月22日，Chirs同他的英国总部上司一行四人来公司现场考查，新公司的环境、设备、工艺、生产能力、产品质量及管理体系的运行情况，得到了他们的充分肯定。并说会极力向AMPY公司的在其它国家和地区的生产厂家推介我们的产品。
成功与世界表业巨头Landis+Gyr+AMPY公司的合作，为公司带来一个新的发展机遇！